第十二章　領導作風

　　1、領導作風的含義：

　　領導者相對穩(wěn)定、具有一貫性的態(tài)度和行為叫做領導作風

　　2、領導作風的本質(zhì)：

　　領導作風不僅是領導者世界觀的反映，同時也是領導活動本質(zhì)屬性的體現(xiàn)。

　　領導作風同時又是領導者思想文化素養(yǎng)的綜合反映。

　　3、領導作風的作用：

　　1） 良好的領導作風可以保證領導活動的性質(zhì)和事業(yè)的方向。

　　2） 良好的領導作風有利于領導目標的實現(xiàn)和領導職能的發(fā)揮。

　　3） 良好的領導作風可以增強領導者的權威和影響力。

　　4） 良好的領導作風能夠推動黨風和社會風氣的好轉。

　　4、社會主義領導作風的基本要求：

　　1） 領導者的作風，首先應當是共產(chǎn)黨人的黨性原則和黨的優(yōu)良作風的集中體現(xiàn)。

　　2） 領導者的作風，就是理論與實踐、個性與共性的統(tǒng)一。

　　3） 領導者的作風，就是社會物質(zhì)文明和精神文明高度統(tǒng)一的反映。

　　4） 領導者的作風，就是社會主義道德品質(zhì)在現(xiàn)實生活中的良好表現(xiàn)。

　　5、實事求是的概念：“實事”，就是客觀存在著的一切事物，“是”就是客觀事物的內(nèi)部聯(lián)系，即規(guī)律性：“求”就是我們?nèi)パ芯俊?/p>

　　6、堅持實事求是的思想作風，應做到以下幾點：

　　1） 要有科學理論作指導；

　　2） 要深入實際，調(diào)查研究；

　　3） 要正確對待科學理論和上級指示。

　　7、群眾觀點：人民群眾是歷史的創(chuàng)造者的觀點；一切為了人民群眾的觀點；一切向人民負責的觀點；相信群眾自己解放自己的觀點；向人民群眾學習的觀點；黨既要依靠群眾又要教育群眾引導群眾前進的觀點。

　　8、現(xiàn)代領導者應具備以下工作作風：

　　1） 改革創(chuàng)新、開拓進取的作風

　　2） 腳踏實地、真抓實干的作風

　　3） 勇于負責、機敏果斷的作風

　　4） 嚴于律已、為人表率的作風

　　9、改進領導作風的途徑和方法

　　1） 加強學習、提高認識

　　2） 投身實踐、接受監(jiān)督

　　3） 從嚴要求、從我做起

　　4） 健全制度、嚴肅紀律