2023年4月自考備考已經開始，自考歷年試題對考生來說是十分寶貴的資料，考前每道試題至少要做1-2遍才會事半功倍。自考365網給大家整理了2022年10月《人力資源管理（一）》自考試題及答案，一起來試試吧！

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背景資料:

景寧園林養護公司是一家市屬國有企業, 2016年從市園林綠化局下屬單位轉制為獨立運營單位。2018年湯偉接任公司董事長.湯偉用了2個月時間調研公司的經營管理和業務發展情況后，認為公司的養護作業機械化水平不高，應提高公司養護作業的機械化水平。湯偉從相關部門爭取到100 萬元的企業技術改造的專項資金，用于購買園林養護機械。

當新購買的養護機械開始作業后，湯偉馬上發現，公司至少有20人的工作被機械替代了，也就是說公司要裁員20人。湯偉思考將如何解決人員過剩問題。

問題:如果你是湯偉，你將用哪些方法來解決園林養護公司人員過剩問題?

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