工商企業(yè)管理（專科）專業(yè)考試計劃

專業(yè)代碼：530601

一、培養(yǎng)目標

本專業(yè)培養(yǎng)理想信念堅定，德、智、體、美、勞全面發(fā)展，具有一定的科學(xué)文化水平，良好的人文素養(yǎng)、職業(yè)道德和創(chuàng)新意識，精益求精的工匠精神，較強的職業(yè)能力和可持續(xù)發(fā)展的能力，具備經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)基礎(chǔ)理論知識，具有現(xiàn)代工商企業(yè)管理的基本能力，具備企業(yè)資源配置、運營管理、組織協(xié)調(diào)的能力，具有商業(yè)倫理和團隊合作精神，能夠在中小型企業(yè)從事基層生產(chǎn)、一線管理和服務(wù)等方面工作的高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

二、培養(yǎng)要求

本專業(yè)要求初步掌握管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)的基本理論和基本知識，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理論、基本技能，具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識，具有較強的企業(yè)管理、人際溝通等方面的實踐技能。主要包括：

1.初步掌握工商企業(yè)管理的基本理論、基本知識；

2.具有企業(yè)管理的基本能力，滿足企業(yè)、服務(wù)行業(yè)一般管理崗位的工作需求；

3.熟悉國家現(xiàn)代企業(yè)管理領(lǐng)域的基本政策和法規(guī)；

4.具備必要的數(shù)學(xué)和計算機基礎(chǔ)知識及應(yīng)用能力，有一定的財經(jīng)應(yīng)用文寫作能力；

5.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法，了解現(xiàn)代工商企業(yè)管理領(lǐng)域的理論前沿及發(fā)展動態(tài)；

6.具備對新知識、新技能的學(xué)習(xí)能力和一定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

三、課程設(shè)置與學(xué)分

本專業(yè)課程設(shè)置如下表，必考課程為12門，學(xué)分為51分。選考課程門數(shù)不少于4門，學(xué)分不低于22分?？荚囌n程相關(guān)的實踐考核環(huán)節(jié)部分不單獨計入課程總門數(shù)。

專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理【點擊查看新舊課程頂替表：原工商企業(yè)管理  原中小企業(yè)經(jīng)營管理】

代碼：530601

說明：

考生取得理論課程考試合格成績后，方可報考相應(yīng)的課程實踐。

四、畢業(yè)要求

凡取得本考試計劃規(guī)定16門課程的合格成績，學(xué)分累計達73分及以上，政治思想品德經(jīng)鑒定符合要求者，可申請辦理本專業(yè)畢業(yè)證書。

六、課程說明

1.基礎(chǔ)會計學(xué)[00041]

本課程內(nèi)容涵蓋了會計的基本理論、基本方法和基本技能，包括會計核算方法，有設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制和審核憑證、登記賬簿、成本計算、財產(chǎn)清查和編制會計報表等，以及會計核算形式和會計工作組織方面，強調(diào)會計規(guī)范和法規(guī)的重要性和會計信息的準確性和可靠性。

2.企業(yè)管理概論[00144]

本課程旨在了解和掌握企業(yè)管理的基本理論和實踐技能。課程內(nèi)容涵蓋了企業(yè)管理的基本概念、管理職能、管理過程、組織結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)與決策、人力資源管理、市場營銷管理、財務(wù)管理等方面的知識。通過學(xué)習(xí)該課程，深入了解企業(yè)管理的基本概念、原則、方法和技巧，以及企業(yè)管理在組織和企業(yè)中的重要作用，學(xué)習(xí)如何有效地組織和管理企業(yè)的各項活動，如何制定和實施管理策略，以及如何應(yīng)對各種管理挑戰(zhàn)和問題，提高企業(yè)管理能力。

3.企業(yè)運營管理[14070]

本課程內(nèi)容涵蓋現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)活動的各個方面，包括運營戰(zhàn)略與決策、生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)計與分析、質(zhì)量管理、供應(yīng)鏈管理、項目管理等，研究如何制定有效的運營戰(zhàn)略。旨在理解和掌握生產(chǎn)運作管理的基本理論和方法，學(xué)會運用現(xiàn)代管理工具和技術(shù)解決實際生產(chǎn)問題。

4.商品學(xué)基礎(chǔ)[07992]

本課程以商品的自然屬性和社會屬性為主線，介紹了商品學(xué)的基本原理和研究方法，內(nèi)容涵蓋商品分類、商品質(zhì)量、商品標準與標準化、商品檢驗、商品儲存與養(yǎng)護、商品包裝、紡織品商品、工業(yè)品商品、食品商品、商品美學(xué)及可持續(xù)發(fā)展等從生產(chǎn)到消費各環(huán)節(jié)的專業(yè)知識。

5.財經(jīng)應(yīng)用文寫作[04759]

本課程以應(yīng)用文范文為引領(lǐng)，以范文剖析和寫作訓(xùn)練為重點，以訓(xùn)練寫作技能為主線，內(nèi)容涵蓋了財經(jīng)領(lǐng)域的基本文書類型，包括財經(jīng)公務(wù)文書、財經(jīng)事務(wù)文書、財經(jīng)商貿(mào)文書、財經(jīng)社交文書、財經(jīng)報告文書、財經(jīng)宣傳文書及財經(jīng)訴訟文書的結(jié)構(gòu)布局、語言風(fēng)格及專業(yè)術(shù)語的寫作應(yīng)用。

6.電子商務(wù)概論[00896]

本課程深入探討電子商務(wù)的基本概念、運作模式、技術(shù)基礎(chǔ)、法律法規(guī)和應(yīng)用實踐，內(nèi)容涵蓋了電子商務(wù)的發(fā)展歷程、不同類型的電子商務(wù)模式、電子商務(wù)的技術(shù)平臺、網(wǎng)絡(luò)安全、電子支付系統(tǒng)、供應(yīng)鏈管理、客戶關(guān)系管理以及電子商務(wù)的市場營銷策略等。

7.人力資源管理（初級）[13136]

本課程涵蓋職業(yè)分析與設(shè)計、人力資源規(guī)劃、員工招聘與培訓(xùn)、員工使用與調(diào)配、績效考核、薪酬管理、職業(yè)生涯管理、人力資源管理的發(fā)展趨勢與創(chuàng)新等內(nèi)容。本課程要求理解人力資源管理的基本概念和基本理論，基本掌握人才吸引、激勵與留存的關(guān)鍵策略和方法。

8.創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理[13415]

本課程以創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)活動的關(guān)鍵過程為導(dǎo)向，內(nèi)容涵蓋創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)導(dǎo)論、創(chuàng)新項目的創(chuàng)意開發(fā)、新產(chǎn)品開發(fā)管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略管理、商業(yè)模式的設(shè)計與創(chuàng)新、市場開發(fā)與管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)組織與人力資源管理、創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新企業(yè)融資、編制商業(yè)計劃書、創(chuàng)建和發(fā)展新企業(yè)等內(nèi)容。

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