簡(jiǎn)述我國勞動(dòng)法關(guān)于限制延長(zhǎng)工作時(shí)間規(guī)定的主要內(nèi)容
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簡(jiǎn)述我國勞動(dòng)法關(guān)于限制延長(zhǎng)工作時(shí)間規(guī)定的主要內(nèi)容。
【正確答案】
(1)勞動(dòng)者范圍的限制。根據(jù)法律規(guī)定,懷孕7個(gè)月以上和哺乳期內(nèi)的女職工,不得安排延長(zhǎng)工作時(shí)間,禁止安排未成年人工延長(zhǎng)工作時(shí)間。
(2)延長(zhǎng)工作時(shí)間的長(zhǎng)度限制,一般每日不得超過1小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí),但是每月不得超過36小時(shí)。
(3)延長(zhǎng)工作時(shí)間的條件。第一,生產(chǎn)經(jīng)營需要。第二,用人單位需要與工會(huì)和勞動(dòng)者進(jìn)行協(xié)商。
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